- 金币
- 20805 枚
- 贡献值
- 5181 点
- 好评度
- 458 点
- 威望值
- 430 点
- 在线时间
- 6995 小时
- 注册时间
- 2005-9-26
- 最后登录
- 2019-12-24
- UID
- 3
  
- 阅读权限
- 60
- 在线时间
- 6995 小时
- 积分
- 7603
- 精华
- 58
- 帖子
- 12547
- UID
- 3
|
一、第一主场(北京市第十七中学高碑店校区足球场)每场比赛费用下调为450元/队。【2013年6月1日起执行】
二、由俱乐部支付的主场辅助服务人员(“值班员”)的“值班费”下调为50元。【2013年6月1日起执行】
三、北京诺亚方舟足球俱乐部所有队员原固定活动费用将做出相应调整(注册队员——每1/4场10元;每半场20元;每3/4场30元;每全场40元;非注册队员——每1/4场15元;每半场30元;每3/4场45元;每全场60元)。场地费差额部分,无论盈余或不足,均由俱乐部博爱基金进行收支调节。【2013年6月1日起执行】
特别说明:
关于踢球费用问题,大家显而易见的可以看出按上述费用标准,我们俱乐部每场比赛都要对队员进行“补贴”;同理,按之前2013年3月1日——2013年5月31日的三个月中的费用标准,大家也可以显而易见的看出我们俱乐部每场比赛是有可能有“富余钱款”的。“补贴”不会是永远的,“富余钱款”也是要有一定限度的。
那在设计这个费用标准时,可不可以更加贴近实际情况,力争分毫不差?答案是:有可能。那为什么不这样做呢?答案有两点:1、会出现半场、1/4场、3/4场等很多情况下的零钱难找开的尴尬和混乱,俱乐部队委会工作量会因此小事,加大几倍,队员麻烦;2、任何一个组织,必须要有一定的资金存量才能维持不时之需和长期运转。
我再次代表俱乐部严正声明:俱乐部博爱基金,属于俱乐部全体注册队员。由俱乐部总财务官以及各队财务官管理,经领队同意和批准方可进行收支,由天下所有人进行监督。任何人不能、不会私自占有。请大家信任俱乐部和俱乐部主管人员,这是最基本的信任。如果有人不认可这种做法、不同意这种想法、不信任相关人员,那么退出俱乐部是最好的选择。
四、与《关于踢球费用的规定》作出调整相适应,《考勤制度》也作出相应修改,请大家知晓。本制度修改的新内容 (3、缺勤:活动当天之前请假即提前请假,不处罚;反之,罚款40元。即:活动当天及之后请假,无效。视同没有请假。一年累计受到本处罚达到3次者,俱乐部要对其本人进行劝退。)【2013年6月1日起执行】
五、俱乐部近期动态通报:
近期,在俱乐部所属各支队伍中,发展不均衡的现象比较严重。按照事物发展的规律,在任何一个相对较大的人类组织内的各个不同分支中,出现一定不均衡的发展状态是正常和必然的。但出现比较悬殊的不平衡发展是不利于整个组织以及其中的各个分支的。为此,俱乐部一方面希望俱乐部中近期建设发展较好的3队和7队能够保持和发扬目前这种态势,形成长期的良性循环;另一方面,俱乐部也对近期建设发展一般或较弱的10队、8队、5队、2队进行宏观调控和合理搭配,运用联队活动的方法,使各球队和队员们能够继续有组织、有秩序的开展和参加我们一直钟爱的足球活动。
根据俱乐部各队上述发展状况,我也想实事求是的评价和寄语各队——
3队评价:3队这个番号,在俱乐部历史上从来没有像现在发展的这样好过。这是全体三队队员努力上进的结果,其中的突出贡献者是小陈和范佐。他们一个是奠基者,一个是认真负责的执行人。
寄语:每月组织个饭局吧!
7队评价:7队在组织建设方面和技战术方面的进步是巨大的。尤其是足球综合能力方面。可七队人对自己是不满意的。我欣赏七队这些年轻人的这种进取精神,但我还是要提一下应“循序渐进”而不能“拔苗助长”的道理。
寄语:我看到了以漂移、替补等队委和一些队员希望进一步提高七队综合能力的真诚愿望;我也能体会肥罗、吕岩、大亮子等能力略弱队员受限于时间、精力因素可能无法在这一业余娱乐活动中做到更好,尽管正是他们相对于别的队员更需要勤学苦练......如何统一思想或是说在这一点上有没有必要统一思想亦或是找出一个平衡点,是摆在七队所有队员今天面前的一道题目,把这个题目回答好了,和谐而充满朝气的七队,秉承快乐足球的要义,才是正确的发展方向。
10队评价:10队除了近期人员稍显不足外,打心底里说,从没让我这么省心过。队员懂理有面,队委老潘、蓝捷认真负责,让人尊敬。
寄语:我感谢大家!我们前途一片光明!
5队评价:5队由于不可抗力在今年的五队建设年中发展暂时受阻并下滑。我认为是正常的,一帆风顺的事情可遇不可求,五队队员不要灰心,“面包会有的,一切都会有的”。队长俊熙要是在个人时间、精力上再多付出一些,在队委会建设上再吸纳一两个热心成员,群策群力,耐心等待时机,东山再起,没有问题。
寄语:革命尚未成功,同志仍需努力!
8队评价:安子雄起,八队转机。8队持续低迷已经有一段时间了。今年,本来俱乐部是没有计划振兴八队的。但安子揭竿而起,勇于担当,改变过去幕后英雄的做法,我认为是正确的。出于个人的原因,我特别信任安子,安子的做事能力和讲信义是今后安子能够带好八队的本钱,如果再加上啤酒在和谐队内氛围方面的协助,八队应成为一支探讨研究型球队。
寄语:两个特别有能力的带头人,你们曾经太过低调而今天终于肯于“亮剑”了......我看好你们能够通过短暂波折后长期向好。
2队评价:2队队委会很不错!认真负责。但从去年队庆联赛后,“冠军队”发展出现持续、巨大滑坡,确实让人有些遗憾。但我依然认为和五队一样——人员严重缺失的根本原因是正常的,无法抗拒,也是业余组织的普遍现象。
寄语:两条路,选一条——1、一无所有,从头再来;2、目前是与八队联合活动,是否有合并的可能呢?
六、请各队队委会公布本月“三好学生”人选并上传照片及兑现相应奖励。
|
|