[北京诺亚方舟足球俱乐部]2013年3月小结

老船长

一、小颜捐献足球一个。感谢！

二、最近，俱乐部所属各支独立球队中，3、5、7队，能够基本正常组织和完成每周末的例行活动，综合表现较好。这是队委和队员们共同协作的结果。另外，2、8、10队，都出现了人员不足的情况，2队和8队持续这种情况已经有一段时间了，2队缺人的原因基本是比较客观和单纯性质的，简单说就是不常来的队员是出于各种各样工作和生活牵绊的因素。10队也是这种情况。这里要特别说明一点，2队和10队队委会非常负责任，华宇、蜂鸟、老潘、蓝捷、拖把，认真负责，肯奉献，让人敬佩！8队，除了同样的这些客观因素的制约，原8队队长小陈离开以及现8队队长和队伍核心安子在组建队伍理念、方式、投入时间和精力、与队员交流上的不足也是原因之一。

综上所述，改进2队的方法，说起来相对简单，做起来需要一些时间，就是“进人”。今年是5队年，目前在5队基本成型的情况下，俱乐部会给与2队适当关注，比如最近试训队员佳琦、达里等的加盟，今年我们会慢慢的给2队补人，如果可能，我们明年定为“2队年”，我想有特别给力的队委，加上队员们的配合，建设起一个较为完善和能够按部就班活动的队伍，问题不大；10队，在队伍建设和管理上，近期有很大进步，虽然目前突然“硬性缺人”，但10队的基础和骨架没有问题，按说也就是通过简单“进人”的办法就可以解决问题，但由于10队的综合水平和能力较低的原因，现实中确实有很多球友和队员还不甘于“下嫁”10队。这是目前10队唯一的困难，解决这一难题不能只靠一种思路，要综合治理，简单讲：三种办法——进人、借人、联合活动；如何改进8队的现状，首当其冲和最最重要的是要建立一个思想统一、认真负责、从客观出发、理智分析和解决当下问题的队委会。

三、请各队队委会公布本月“三好学生”人选并上传照片及兑现相应奖励。

艾瑞克

2队年……。缺人……。我已经向我家大领导请示过参加活动相关事宜了，领导答应考虑后定夺……